Zoveel extra pensioen kan een flexi-job opleveren

14 jul , 11:00 • Financieel

Wie na de recente uitbreiding door de regering-De Wever besluit om via een flexi-job wat extra te verdienen, speekt niet alleen zijn huidige bankrekening. Sinds 1 juli zijn deze bijbanen bijna overal toegestaan, en het grote voordeel is dat u er ook simpelweg een wettelijk pensioen mee opbouwt. Maar hoeveel scheelt dat nu onderaan de streep? Zakenkrant De Tijd dook in de cijfers van de Federale Pensioendienst en schetst de financiële impact aan de hand van een concreet rekenvoorbeeld.

Het rekensommetje: drie scenario's naast elkaar

Als we uitgaan van een werknemer die al 32 jaar voltijds aan de slag is tegen een gemiddeld loon, en de laatste 10 jaar van de loopbaan anders wil gaan invullen, levert dat volgens De Tijd opmerkelijke verschillen op in het uiteindelijke maandelijkse brutopensioen:

Scenario 1: Gewoon voltijds blijven werken Wie de rit voltijds uitzit, mag na 42 loopbaanjaren rekenen op een wettelijk brutopensioen van 2.418 euro per maand.
Scenario 2: Voltijds werken + 1/5e flexi-job Kiest de werknemer ervoor om voltijds te blijven werken en daar nog eens één dag per week een flexi-job bovenop te doen? Dan stijgt het pensioen naar 2.502 euro per maand. Dat is een extraatje van 84 euro per maand.
Scenario 3: Terug naar 4/5e + 1/5e flexi-job Besluit u om uw reguliere baan terug te schroeven naar vier vijfde en die vrije dag op te vullen met een flexi-job (tegen gemiddeld 17,10 euro per uur)? Dan komt het pensioen uit op 2.375 euro. Dit is 43 euro minder dan bij het voltijdse basisscenario, wat puur te verklaren is door het lagere uurloon van de flexi-job. Wel ligt dit pensioen nog altijd 84 euro hoger dan wanneer u vier vijfde zou werken zonder die extra flexi-job.

De grens aan het pensioengoud

Hoewel de cijfers aantonen dat een flexi-job onmiskenbaar extra pensioenrechten oplevert, waarschuwt De Tijd dat de bomen niet tot in de hemel groeien. Er geldt in België namelijk een wettelijk loonplafond voor de pensioenopbouw. Dat plafond ligt momenteel op 82.609 euro per jaar (wat neerkomt op zo'n 6.000 à 6.400 euro bruto per maand). Wie met zijn reguliere baan al boven deze grens verdient, bouwt via een extra flexi-job dus geen cent extra pensioen meer op.