Werkende vrouw dreigt plots pensioen te verliezen: "En niemand kan het mij uitleggen"

04 mrt , 16:00Financieel
Pensioen
Het verhaal van Patricia (58) uit Tessenderlo legt een pijnlijk lek bloot in de nieuwe pensioenhervorming. Hoewel ze al sinds haar 19de onafgebroken werkt, dreigt ze slachtoffer te worden van de beruchte pensioenmalus. Het probleem? Een schijnbaar onbeduidend tekort van enkele werkdagen per jaar, waardoor haar jarenlange inzet deeltijds werk plotseling "niet telt" voor de nieuwe voorwaarden. Dat schrijft Het Laatste Nieuws.

De harde cijfers achter de malus

Sinds 1 januari 2026 is het pensioensysteem in België drastisch veranderd. De regering-De Wever voert een systeem van bonus en malus in om mensen langer aan het werk te houden. Wie vroeger wil stoppen dan de wettelijke leeftijd (66 jaar in 2026, 67 jaar vanaf 2030), moet aan twee ijzersterke voorwaarden voldoen om een financiële straf te vermijden:
  1. Een totaal van 7.020 gewerkte dagen over de hele carrière.
  2. Minstens 35 loopbaanjaren waarin telkens minimaal 156 dagen effectief gewerkt is.
Voor Patricia, die na 15 jaar voltijds werk overstapte naar een halftijds regime, begint daar de ellende. Hoewel een halftijdse baan theoretisch precies 156 dagen zou moeten opleveren, komt zij door administratieve berekeningen vaak uit op 154 of 155 dagen. "Niemand die mij kan uitleggen hoe dat komt", verzucht ze. Hierdoor verliest ze negen volledige jaren in de berekening, wat haar honderden euro's per maand kan kosten.

Vrouwen onbedoeld in het vizier

Vrouwenorganisaties trekken vandaag aan de alarmbel met een nieuwe campagne, omdat Patricia geen uitzondering is. Cijfers van de Pensioendienst tonen aan dat de hervorming vooral vrouwen treft: naar schatting wordt 25% van de vrouwelijke werknemers geconfronteerd met de malus, tegenover slechts 8% van de mannen. Vrouwen nemen vaker zorgtaken op zich en werken daardoor vaker deeltijds, een keuze die hen nu achteraf duur te staan komt.
Het bedrag dat op het spel staat is niet min. De malus bedraagt voor de huidige generatie (geboren tussen 1961 en 1965) 2% per jaar dat men vroeger stopt. Voor jongere generaties loopt dit op tot 5% per jaar. Wie op 63-jarige leeftijd stopt zonder aan de voorwaarden te voldoen, ziet zijn pensioen dus met 6% tot wel 20% slinken.

Hoop op een "oplossing voor halftijdsen"

Minister van Pensioenen Jan Jambon (N-VA) heeft laten weten dat het kabinet momenteel onderzoekt of er sprake is van een structureel probleem bij deeltijdse contracten. Er wordt gekeken naar een mogelijke uitbreiding van het "potje pechdagen" — een reserve van momenteel slechts 5 dagen om gaten in de loopbaan op te vullen.
Voor Patricia komt die bijsturing hopelijk niet te laat. Voor haar is doorwerken tot haar 67ste geen optie: "Ik wil tijd hebben om te genieten." De roep om een eerlijkere berekening van de effectief gepresteerde uren wordt dan ook steeds luider in de Wetstraat.
loading

Loading