Honderdduizenden Belgen zien hun loon vanaf volgende week stijgen: Ontdek of jij er ook bij bent

25 jun , 18:00Financieel
250625loonbrief
Vanaf 1 juli stijgt het loon voor duizenden werknemers in ons land. Niet door onderhandelingen of bonussen, maar dankzij een automatische indexering. Een stille maar stevige loonsverhoging, die voor sommigen tot bijna 80 euro extra per maand kan opleveren. En dat net voor de zomervakantie begint. Maar wie krijgt nu precies meer? En wanneer ben jij aan de beurt?

Metaalarbeiders en bouwvakkers zien hun loon stijgen

Wie actief is in de metaalindustrie – denk aan arbeiders van paritair comité 111 en bedienden van PC 209 – ziet zijn loon elk jaar in juli aangepast aan de levensduurte. In juli 2025 betekent dat concreet een stijging met ongeveer 2,65%. Dat is het gevolg van de zogenaamde afgevlakte gezondheidsindex: een berekening over vier maanden die het effect van inflatie opvangt, zonder alcohol, diesel, benzine of tabak mee te rekenen.
Een tweede grote groep zijn de bouwarbeiders van PC 124, onder wie metselaars, schilders, elektriciens en kraanmachinisten. Hun lonen worden om de drie maanden herbekeken, en in juli komt er 0,87% bij. Ook arbeiders en bedienden uit de houtbewerking (PC 126), land- en tuinbouwtechniek (PC 132) en orthopedische technologie (PC 340) krijgen in juli een beperkte, maar merkbare verhoging.

Dubbele indexering voor drukkers en schoonmakers

Er zijn ook sectoren waar werknemers twee keer per jaar een indexering krijgen, telkens in januari en juli. Dat geldt onder meer voor:
  • de drukkerij- en grafische sector (PC 130),
  • de papier- en kartonverwerking (PC 136 en 222),
  • en de schoonmaaksector (PC 121).
Voor deze mensen komt er in juli gemiddeld tussen de 1,43% en 1,61% loon bij. Niet spectaculair, maar op jaarbasis maakt het toch een verschil – zeker in combinatie met een eerdere verhoging in januari.

En wat met de rest?

Wie werkt in een sector met jaarlijkse indexering, moet doorgaans wachten tot januari 2026. Dat is bijvoorbeeld het geval voor de honderdduizenden bedienden in PC 200, maar ook voor mensen in de voedingssector, horeca, logistiek en land- en tuinbouw.
Voor werknemers bij de overheid, ziekenhuizen, beschutte werkplaatsen of in de schoonheidssector – waar men werkt met een spilindexsysteem – ligt het nog iets anders. Daar worden lonen pas aangepast als het leven gemiddeld 2% duurder wordt sinds de vorige aanpassing. Volgens recente prognoses zou dat pas in februari 2026 gebeuren. De lonen zouden dan stijgen in mei 2026, de pensioenen en uitkeringen volgen meestal kort daarna.
Opvallend: wie werkt voor een vrij beroep, zoals een arts of advocaat, krijgt géén automatische indexering. Enkel wie werkt tegen een wettelijk minimumloon profiteert van de aanpassingen.

Wat betekent dit concreet op je loonbrief?

Een indexering van 2,65% op een bruto maandloon van 3.000 euro betekent zo’n 79,50 euro extra bruto per maand. Netto komt dat doorgaans neer op ongeveer 45 tot 50 euro. Geen jackpot, maar zeker welkom net voor de zomervakantie.
Werk je in een sector die nu niet geïndexeerd wordt? Dan loont het om je paritair comité even op te zoeken – dat staat vermeld op je loonbrief – en te kijken wanneer jouw sector opnieuw aan de beurt is. Zo weet je precies wanneer je volgende loonsverhoging eraan komt.
Powered by Newsifier